Con la finalidad de evitar controversias laborales que merman de manera
significativa los ayuntamientos, la diputada Paty Jiménez Delgado, presentó la
iniciativa de reformas a la Ley Orgánica del Municipio del Estado, para dejar sin
efecto los nombramientos de los titulares de las dependencias una vez que
concluyan las administraciones de gobierno.
 
“Las demandas laborales que se arrastran de administraciones pasadas, obligan a
los ayuntamientos al pago de millones de pesos, siendo prácticamente una
constante que se ha convertido en un vicio presupuestal, por lo que es urgente
legislar sobre este tema”, resaltó al realizar la ampliación de motivos de la iniciativa
que se turnó a la Comisión de Gobernación para su análisis.
 
En este sentido, recordó que es muy común que, al inicio de cada nueva
administración municipal, se establezcan una cantidad considerable de juicios
laborales en contra de cada uno de los ayuntamientos, debido a las
inconformidades de trabajadores de la saliente administración, argumentando
generalmente despidos injustificados, lo que recae enteramente en la nueva
administración. 
 
Por ello, Jiménez Delgado consideró pertinente plasmar en la ley que los cargos
durarán únicamente durante la administración que los nombró y en el caso de los
servidores públicos que fueron aprobados por el ayuntamiento, solo tendrán
derecho a las partes proporcionales que les correspondan al término del encargo.
 
Finalmente, dijo que este problema ha venido mermando a todos los
ayuntamientos a lo largo de muchos años, ya que no solo son los juicios que
provienen de tiempo atrás, sino que deben atender los que vayan surgiendo, lo
cual exige destinar recursos tanto materiales como humanos que se pudieran
utilizar de distinta manera y en beneficio de la población de cada municipio.